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プロジェクト概要

総合人材診断サービス（基本診断機能 - エナジャイザー）の開発

クライアントの課題

候補者の評価・選定における課題を抱えており、効率的で正確な評価を可能にするシステムの導入を希望されていた。

システム要件

• 使用ユーザーのアカウント作成機能
• 診断候補者の診断画面・診断機能
• 結果の分析機能
• 課金請求機能
• Admin側での月別請求情報確認機能
• 領収書の自動発行・自動送信の機能
• 自動入力化のためのOCR機能

開発の概要

管理者向け機能

• 企業情報の管理
• 企業ごとの候補者管理
• 候補者の評価結果管理
• 業績管理（月次・四半期・年次の業績データ集計およびCSV・Excel形式での出力機能）

企業ユーザー向け機能

• 企業情報の管理
• 候補者情報の管理
• 候補者評価結果の管理
• 支払い管理
• 評価結果のPDFおよびExcel形式での出力機能

など。

プロジェクトの成果

RIKAIは、クライアントの要求に基づき、スコアリングロジックの設計プロセスに積極的に参画しました。2フェーズに分けて進めた開発は成功し、クライアントは採用プロセスの効率化と正確性向上を実現しました。

体制

フェーズ１：基本機能開発

オフショア：4名（ 1PM +1バックエンド＋2フロントエンド）

フェーズ２：OCR機能追加

オフショア：4名（ 1PM +2バックエンド＋1フロントエンド）

受注範囲

開発範囲	コ ーディング 〜UT（単体テスト)
開発言語	Rails, OCR (GCPのAPI使用）
サーバー	AWS (EC2、Load Balancer、S3、...)  、Vue
データベース	MySQL
開発期間	10ヶ月
契約種類	請負契約